Vrouwen zijn nog altijd minder vaak te vinden in de techniek dan mannen. Bij Mifa zien we gelukkig een ander beeld. We werken hier namelijk met een opvallend groot aantal vrouwelijke collega’s. Van productie en kwaliteit tot aan logistiek en sales.
Samen met alle andere collega’s zijn zij de precisiehelden die ervoor zorgen dat Mifa zich iedere dag verder professionaliseert. Ze kijken kritisch, denken vooruit en gaan vaak nét dat stapje verder: want goed is niet goed genoeg.
Precisiehelden op Champions League niveau
Bij Mifa werken we dagelijks aan complexe aluminium extrusie profielen voor klanten over de hele wereld. Onze producten worden toegepast in markten waarin kwaliteit, betrouwbaarheid en precisie van essentieel belang zijn.
Deze factoren kunnen we alleen bereiken met collega’s met verschillende achtergronden, ervaringen én talenten. Hoewel de technische sector nog vaak als een echte mannenwereld wordt gezien, herkennen we dat traditionele beeld binnen Mifa steeds minder.
Veel vrouwen leveren iedere dag een belangrijke bijdrage aan onze producten, processen en verdere professionalisering. Zowel op de werkvloer als op kantoor zijn hun kennis, vakmanschap én ideeën onmisbaar.
We zeggen niet voor niets dat we op Champions League niveau spelen. Onze klanten verwachten namelijk topprestaties en onze collega’s maken die iedere dag waar. Ze kijken verder, nemen verantwoordelijkheid, denken vooruit en nemen geen genoegen met een oplossing die alleen maar ‘goed’ is.
Talent en ambitie staan centraal bij Mifa
“Bij Mifa willen we een werkomgeving creëren waarin iedereen de kans krijgt om zijn of haar talenten te benutten. We zien dat steeds meer vrouwen bewust kiezen voor een carrière binnen onze technische organisatie. Dat is een ontwikkeling waar we super trots op zijn en die we graag verder stimuleren.”
Michelle Thijssen, HR Manager bij Mifa.
Waarom kiezen vrouwen voor werken bij Mifa?
Waarom iemand voor Mifa kiest, verschilt natuurlijk per persoon. Maar toch zien we binnen Mifa een aantal duidelijke redenen waarom vrouwen zich bij Mifa thuis voelen en hier graag hun carrière bouwen:
- Flexibiliteit: waar de functie en werkzaamheden het toelaten, denken we mee over werktijden en een goede balans tussen werk en privé. Zo creëren we ruimte voor verschillende levensfases, ambities en persoonlijke situaties.
- Ruimte om te leren en door te groeien: Bij Mifa krijg je de ruimte om kennis uit te breiden, nieuwe verantwoordelijkheden op te pakken en je verder te ontwikkelen.
- Veel verschillende carrièremogelijkheden: techniek is veel breder dan alleen machines en productie. Past het werk binnen CNC of een operator functie jou niet? Dan zijn er nog tal van andere mogelijkheden, want werken binnen de techniek omvat natuurlijk meer, denk aan:
- Kwaliteit en kwaliteitscontrole
- Logistiek en supply chain
- Engineering en innovatie
- Sales en commercie
- Marketing en communicatie
- Finance en administratie
- HR en persoonlijke ontwikkeling
Een totaal ander beeld van de technische wereld
Met de verhalen van onze vrouwelijke collega’s, willen we laten zien wat werken binnen een technische organisatie écht inhoudt. Door onze vrouwelijke precisiehelden zichtbaar te maken, hopen we ook andere vrouwen en meisjes te inspireren om de mogelijkheden binnen de techniek te ontdekken.
“Veel vrouwen herkennen zichzelf nog niet direct in het traditionele beeld van de technische sector. Juist daarom vinden we het belangrijk om onze vrouwelijke collega’s en hun verhalen zichtbaar te maken. Zij laten zien hoeveel verschillende talenten er binnen Mifa nodig zijn om samen topprestaties te leveren. Hopelijk inspireren we daarmee andere vrouwen om ook voor een carrière in de techniek te kiezen.”
Rachel Waisapy, Marketing and Communications Manager bij Mifa.
Vrouwen in de techniek maken Mifa sterker
De vraag naar technisch talent blijft groot. Daarom vinden we het belangrijk om de technische sector toegankelijker te maken voor een bredere groep mensen. Iedereen die enthousiast wordt van techniek, innovatie en een goede samenwerking, moet de mogelijkheid krijgen om binnen deze branche een passende carrière op te bouwen.
Bij Mifa maken we niet alleen hoogwaardige aluminium en magnesium profielen. We bouwen ook aan een werkomgeving waarin iedereen de ruimte krijgt om zich te ontwikkelen en het verschil te maken.
Want: op Champions League niveau spelen vraagt om verschillende talenten. Het vraagt om mensen die verder kijken en goed niet goed genoeg vinden.
Het vraagt om echte precisiehelden.
Ook een precisieheld worden?
Wil jij werken binnen een internationale technische organisatie waarin je kunt leren, groeien en verantwoordelijkheid kunt nemen? Ontdek de mogelijkheden bij Mifa en bekijk onze vacatures.